第(3/3)页

    正好，反正也在准备正式招募弟子了，这些东西的确是该捡起来规整规整。

    于是林霄只好就地坐下开始挠头规划。

    最主要的其实就几个部分，一个是财务管理，这个不用多说了，肯定要有的。

    宗门内的各种钱财物品的支出收入，各种财物统筹以及对外的生意事项，都得需要一个专门的部门进行安排。

    还有执法监督，以后宗门的人多了的话，肯定得有监管部门负责处理各种矛盾纷争还有督促弟子的行为等等。

    虽说有问心路在，弟子必然都不会是什么大奸大恶之人，但人多了，小心思肯定不会少，所以这个也是必须的。

    还得负责安排宗门的巡逻防卫之类的事务。

    然后以后肯定还会有宗门任务派发的地方，还得负责带领弟子们日常修炼等杂务，那就需要个杂务堂。

    如此，宗门的日常事务基本上就都算是有了安排。

    于是最后，林霄根据现在宗门内的配置，设置了以下几个职务：

    财务堂堂主，执法堂堂主，杂务堂堂主，炼丹长老，炼器长老，制符长老，阵法长老，藏书阁阁主，灵食长老，兽园园主以及灵田长老。

    这些职务不分高低，全部由林霄直接管理。

    在这之下，是各个部门的隶属执，这些执事者都由各个部门的管理者直接管理。

    再往下，就是任职弟子。

    以后，大家的俸禄就按照各自的职务等级以及在职贡献度来发放，简单来说就是底薪加提成。ъìqυgΕtv.℃ǒΜ

    将这些职务以及每个职务负责的内容输入进系统的职位面板之后，林霄顺便也看了看宗门地位那栏。

    依然是亲传弟子，精英弟子，内门弟子，外门弟子四个。

    他没打算改动。

    反正这个东西只有他自己能看得见。

    对于不同弟子的修炼份额，林霄就不打算改了。

    往后每个弟子的修炼份额都一视同仁，初始值都一样，想要更多就自己努力提升贡献度赚吧。


    第(3/3)页